"Effective Learning with 70:20:10" Een nieuw white paper van CrossKnowledge

Het 70-20-10 model, ontwikkeld door Lombardo & Eichinger (1996), stelt dat succesvolle en effectieve managers vooral als volgt leren:

• 70% van ervaring
• 20% van collega's (meestal van leidinggevenden)
• 10% van cursussen en lezen

Hoewel de theorie alom bekend staat als nauwkeurig en niet bestreden wordt, hebben leer- en ontwikkelingsprofessionals vaak moeite om de juiste hulpmiddelen en strategieën te vinden om het model in hun organisatie toe te passen. Deze paper is het resultaat van uitvoerig onderzoek bij Learning & Development teams over de hele wereld door Wargnier en Jennings en geeft antwoord op al de verschillende vragen die trainingprofessionals hen hierover de afgelopen jaren hebben gesteld.

De white paper:

• Schetst de context voor toepassing van het 70-20-10 model op de huidige werkvloer
• Onderzoekt het potentieel aan hulpmiddelen via internet die dit proces grotendeels mogelijk maken
• Behandelt de betrokkenheid van managers in het leerproces
• Definieert de vragen die een CLO zich moet stellen wanneer hij deze strategie wil implementeren

Klik hier om het witboek te downloaden

De komende maanden zal CrossKnowledge veel aanvullende informatie over dit onderwerp publiceren, inclusief casestudies en gedetailleerde beschrijvingen van enkele kwesties die in het white paper worden besproken.

Neem voor meer informatie contact op met: Open2Europe - www.open2europe.com

Céline Wijnen
+33 1 55 02 27 92 / c.wijnen@open2europe.com

Eline Van Roey
+33 1 55 02 14 66 / e.vanroey@open2europe.com