Learning for a better life

Development Center, een unieke technologie voor het beheer van evaluaties, profielen en opleidingsaanbod

Dankzij deze technologie kan HR haar mogelijkheden op het gebied van competentieontwikkeling, werving en omscholing optimaliseren met een tool die 100% aanpasbaar en volledig online is, en dus wereldwijd kan worden ingezet.

CrossKnowledge maakt voor elk individu een profiel op basis van 12 groeicapaciteiten. De analyse van elke groeicapaciteit bestaat uit een evaluatie van de mobilisatiegraad op een schaal van 12, afhankelijk van de successtrategieën die het individu geneigd is te gebruiken (afhankelijk van ervaring, smaak, waarden, etc.). Elke graad heeft een bepaalde kleur.

 

Met deze technologie beheert u op geïntegreerde wijze de volgende evaluatiefasen:

 

  • Online een vragenlijst voorleggen
  • Een volledig profiel opstellen op basis van de resultaten van de vragenlijst
  • Een opleidingstraject op maat aanbieden en beschikbaar stellen, dankzij een exclusieve link met de catalogus met e-learningmodules van CrossKnowledge, om te helpen vooruitgang te boeken op de in het profiel vastgestelde ontwikkelpunten.

 

De oplossing berust op een theoretische basis die overeenkomt met de MBTI-methode om individuen beter te begrijpen, maar gaat net een stapje verder door situaties binnen het bedrijf mee te nemen in de analyse en capaciteiten vast te stellen waarmee deze situaties het hoofd kan worden geboden.

 

Op deze manier brengt de oplossing de daadwerkelijke talenten aan het licht die onmisbaar zijn voor de ontwikkeling van de onderneming.

Delen Printen Contact us
In beeld
Mapping of the potentials Viex of a potential
Quizz pattern motivations axes