Mentoring on Demand: een exclusieve technologie om uw eigen opleidingen te ontwikkelen

Mentoring on Demand is een compleet ontwikkelingspakket waarmee u:

• Opleidingen kunt creëren op basis van uw eigen cursussen en desgewenst op basis van CrossKnowledge- of Mohive-cursussen.
• Uw eigen oefeningen kunt creëren.
• Externe docenten of interne deskundigen kunt raadplegen binnen uw onderneming om deze opleidingen tot hefbomen van het kennismanagement te maken.

Het algemeen erkende pedagogische succes van deze opleidingen berust op 3 pijlers:

• Het onderwijs – de cursist ontdekt alle middelen die hem zullen helpen bij het verwezenlijken van zijn missie. De opleiding wordt onmiddellijk in praktijk gebracht, waardoor motivatie en kennisverwerking optimaal zijn. De cursist organiseert zelf zijn onderwijsmomenten, afhankelijk van zijn functionele verplichtingen.
• De praktijkoefeningen – de medewerker wordt tweemaal uitgenodigd om de verworven kennis in praktijk te brengen. Deze praktijkoefeningen hebben een onmiddellijk effect op de werkzaamheden van de cursist.
• De geïndividualiseerde begeleiding – de docent stemt de cursus af op de behoeften van de medewerker. Hij wijst de medewerker op de meest relevante middelen en helpt hem om deze toe te passen in zijn professionele omgeving. Daarnaast begeleidt hij hem tijdens elke fase van de cursus en motiveert hij hem regelmatig om de cursus af te maken.

Met deze exclusieve technologie kan voor elke vastgestelde behoefte een opleiding worden ontwikkeld.