Accélérez votre transformation avec le digital learning
Nous collaborons étroitement avec vos équipes en mobilisant nos experts en marketing, ingénierie pédagogique et intégration technique pour concevoir des programmes sur mesure.
Le digital learning ne se résume pas à une plateforme ou à un simple accès aux contenus. Il repose sur une combinaison optimale de technologies avancées, de parcours de formation conçus par des experts et d’une intégration fluide dans votre environnement.
Grâce à des solutions de digital learning adaptées, nous créons des environnements de formation sur mesure et proposons des programmes ciblés pour renforcer les compétences de vos équipes.
Qu’il s’agisse d’un dispositif d’apprentissage personnalisé ou de la mise en place de parcours de formation clés en main, nous vous accompagnons tout au long de votre transformation.
Nous vous offrons une gouvernance claire et des outils performants pour maximiser l’impact de vos formations afin de vous rendre autonome.

Les bénéfices pour votre entreprise
Faire de votre organisation un lieu attractif pour travailler et se former_
Préparer vos collaborateurs aux évolutions de leur métier
Renforcer l’engagement et la rétention des équipes_
Développer les talents et les fidéliser_
Faites évoluer les compétences de vos équipes
avec des solutions innovantes
Comme ces entreprises, nous sommes à vos côtés dès le début, en tant que véritable partenaire de confiance. Nos équipes Client Success vous accompagnent tout au long de votre projet, et au-delà, pour garantir un déploiement efficace et durable.
Hôtellerie
Environnement de formation personnalisé pour accompagner les collaborateurs sur des compétences certifiantes et soft skills (cybersécurité, conformité, diversité & inclusion).
TBD
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Santé & cardiologie
Catalogue de formations spécialisé permettant aux cardiologues d’accéder à des formations hard skills, avec un système d’achat via crédits.
103 955 heures de formation
29 850 apprenants
Opérateurs de compétences
Solutions sur mesure pour accompagner la montée en compétences des collaborateurs (support, management, conseil, gestion de projet), avec un environnement favorisant l’engagement et le sentiment d’appartenance.
TBD
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Banque
Déploiement d’un hub de formation centralisé, optimisant les coûts de formation en présentiel et structurant les parcours (formation métier, management, intégration, boîte à outils, communauté).
2 201 234 heures de formation
89% d’apprenants actifs
Nutrition & agroalimentaire
Plateforme de formation pour développer les compétences des top managers et des équipes (cybersécurité, conformité, gestion de projet), avec des parcours adaptés aux différents profils métiers et une gestion optimisée du présentiel.
34 ressources consommées
en moyenne par
apprenant actif
453 308 heures de formation
Tourisme
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Vous souhaitez structurer et dynamiser la formation
dans votre entreprise ?
Contactez-nous dès aujourd’hui pour construire ensemble une solution qui vous ressemble !