En tant que coach, comment pouvez-vous aider vos collaborateurs à abandonner des comportements improductifs au profit d’habitudes bénéfiques et durables ?
Cette formation présente les différentes étapes d’un coaching performant, de la première réunion au relevé des progrès, jusqu’à l’entretien de suivi, ainsi que la meilleure façon d’aider vos collaborateurs à obtenir des résultats de qualité et reproductibles.
Bénéfices attendus
Identifier et modifier les représentations
Un développement optimisé du personnel
Définir des objectifs
Un processus de coaching reproductible et inspirant confiance
Créé par
Langues disponibles
- Anglais
- Français
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- Chinois accessible
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