Tout le monde a déjà vu des personnes, voire des entreprises entières, juger quelqu’un à l’emporte-pièce, sans même s’en rendre compte. Lorsqu’ils sont le fruit d’attitudes ou d’idées reçues non assumées, ces jugements sont l’expression de préjugés inconscients.
Cette formation vous montrera que l’on entretient tous – sans exception – ce genre de préjugés et comment faire pour y remédier.
Bénéfices attendus
Admettre l’existence de ses préjugés inconscients
Des comportements inclusifs et respectueux
Agir au sein de son entreprise
Un esprit critique aiguisé
Créé par
Langues disponibles
- Anglais
- Français
- Allemand
- Portugais du Brésil
- Chinois accessible
- Espagnol
- Néerlandais
- Turc
- Italien
